Ressources humaines

Formation Mettre en œuvre et piloter une politique de rémunération

Les clés pour piloter la politique salariale de son entreprise

Afin de recruter plus facilement vos prochains collaborateurs et de les convaincre de donner le meilleur d’eux-mêmes au travail, nous vous proposons d’acquérir tous les outils et techniques nécessaires à la mise en œuvre d’une politique de rémunération attractive, incitative et cohérente durant cette formation courte. De la définition des avantages sociaux, à la mise en place d’un système de rémunération variable, en passant par le suivi de l’évolution de la masse salariale, et la négociation annuelle obligatoire, ce module de formation permet de maîtriser l’ensemble des mécanismes de la rémunération.

Objectifs

Suivre cette formation vous permettra d’atteindre les objectifs suivants :

Appréhender tous les mécanismes de la rémunération et les leviers de motivation du salarié
Identifier les critères d’un bon système de rémunération
Mettre en œuvre une politique de rémunération attractive et incitative pour les salariés
Maîtriser l’impact des mesures de rémunération sur la masse salariale
Communiquer efficacement sur la thématique des rémunérations et des avantages sociaux
Piloter et faire évoluer son système de rémunération

Pour qui ?

Ce module de formation s’adresse à tous les professionnels impliqués dans la mise en place de la politique de rémunération de l’entreprise comme les dirigeants d’une PME, les DRH, RRH, Responsables « Compensations & Benefits », Contrôleurs de gestion sociale, Chargés de rémunération, etc. Les salariés des métiers du marketing, de la relation client, de la gestion et administration d’entreprise, du web, de la gestion de projet, du management commercial et de la relation client souhaitant développer de nouvelles compétences métiers peuvent également le suivre.

INTÉRESSÉ(E) PAR LA FORMATION Mettre en œuvre et piloter une politique de rémunération ?

En cliquant ci-dessus sur Télécharger une documentation, vous acceptez nos conditions générales d'utilisation et notre politique de confidentialité.

Quelques chiffres clés

100%

Des formations reconnues
par les employeurs

20 ans

D’expérience dans la formation professionnelle

+500

Entreprises
partenaires

Les experts en financement Formanext vous accompagnent

Trouver le dispositif le plus adapté à votre situation

De nombreux leviers de financement existent et il peut parfois être complexe de définir lequel sera le plus adapté. Nos experts font un bilan personnalisé de votre situation et sélectionnent pour vous les dispositifs les plus avantageux pour financer votre formation.
Vous accompagner dans vos démarches

Les démarches administratives ce n’est pas votre truc ? Ça tombe bien c’est justement la spécialité de nos experts en financement ! Notre équipe vous accompagne pas à pas dans vos démarches pour vous simplifier la vie et vous permettre de vous concentrer sur l’essentiel : votre projet professionnel.
Assurer le suivi de votre dossier

On est avec vous jusqu’au bout ! Nos conseillers restent à vos côtés pour assurer le suivi de vos demandes de financement jusqu’à ce qu’elles aboutissent et vous permettent de commencer votre formation en toute sérénité.
Je contacte un expert
en financement

Ils nous recommandent

" J’ai choisi une formation à distance parce que je ne me voyais pas retourner sur les bancs de l’école ! "

Claire

"J'ai observé des mutations dans mon métier, et j'étais donc un petit peu en retard par rapport à l'évolution du digital."

Valérie

"Il y a des tas de possibilités de financement que je ne connaissais pas et j'ai été très bien orientée ! "

Nathalie